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O futuro do trabalho: 4 tendências que já batem à porta

    futuro do trabalho

    Transformação digital acelera busca por modelos de trabalho sustentáveis e funcionais

    O mercado de trabalho está se modificando rapidamente com a transformação digital. Por isso, é importante aprender sobre as tendências que já são quase uma realidade no mundo corporativo. 

    Conhecer os benefícios das criptomoedas, a evolução da IA com ChatGPT e a possibilidade da semana de 4 dias é muito importante para entender o trabalho no mundo atual. No contexto profissional, é essencial entender como as organizações estão se adaptando às novas tecnologias e ao comportamento dos consumidores. 

    Fizemos uma lista com as principais tendências de futuro do trabalho, confira abaixo.

    Semana de 4 dias

    Um tema que vem sendo posto em pauta em vários países é a semana de 4 dias. No novo formato, o trabalho seria restrito a 4 dias da semana, com 3 dias de descanso para os colaboradores. 

    A expectativa é que a semana de 4 dias ajude a trazer mais qualidade de vida para os profissionais, sem perda de produtividade, e mais resultados para as empresas. O modelo já vem sendo testado em países como Reino Unido e Bélgica. Algumas empresas brasileiras também vêm testando o modelo. 

    Um estudo preliminar do projeto “The 4-Day Week Global”, realizado em empresas do Reino Unido, aponta que, em 95% das organizações, a produtividade foi mantida ou aumentada. 

    O modelo adotado na semana de 4 dias diminui o tempo de trabalho sem diminuir o salário dos colaboradores. O conceito é tido como base para as relações de trabalho no futuro. 

    ChatGPT, inteligência artificial e mercado de trabalho

    O lançamento do ChatGPT causou muito frisson no mercado de trabalho. A ferramenta é tida como uma evolução da inteligência artificial (IA) e foi projetada para possibilitar conversas mais naturais, agilizando a comunicação com o cliente, apostando na humanização e na eficiência. 

    Ao contrário do que muitos podem pensar, a inteligência artificial e a automação devem criar quase 100 milhões de novos empregos nos próximos 3 anos. O esperado é que as novas ferramentas aprofundem o processo de criação de novas profissões e mudanças em funções já existentes. 

    De início, a expectativa é que a IA seja utilizada para a automatização de funções repetitivas, o que permitirá que os colaboradores foquem em funções criativas e exclusivamente humanas. 

    Pagamento com criptomoedas

    O mercado de criptomoedas é um dos principais temas em pauta quando o assunto é finanças. Mesmo com as baixas de 2022, o universo das criptomoedas se mantém estável e há uma tendência de aprofundamento em investimentos e participação das moedas digitais no nosso dia a dia. 

    Conhecida como uma alternativa de investimentos, as criptomoedas devem assumir outras necessidades financeiras no futuro. A expectativa é que as moedas digitais sirvam como moeda de compra para pagamentos e passem a fazer parte do salário de muitos profissionais do mercado. 

    Na Argentina, por exemplo, empresas adotaram um modelo de remuneração que paga 20% do salário dos colaboradores em criptomoedas. A tendência é que novos modelos de remuneração se expandam no mercado global de trabalho, o que facilitaria a comercialização de criptomoedas para pagamentos. 

    Diversidade no ambiente de trabalho

    O futuro do trabalho requer um ambiente diverso. A cultura dos millennials e da geração Z tem trazido ao mercado de trabalho os benefícios da diversidade nas empresas. 

    Hoje, a construção de equipes diversas é assunto muito debatido no mundo corporativo. Diversas pesquisas mostram que a diversidade proporciona melhores resultados e eleva a produtividade de negócios. 

    Por isso, muitas empresas já se movimentam e buscam criar uma cultura de valorização da diversidade em seus quadros de funcionários. A tendência é que essa visão se aprofunde e gere resultados não só para o mercado corporativo, mas também para milhões de brasileiros que fazem parte e devem entrar no mercado de trabalho num futuro próximo. 

    Essas são algumas das principais perspectivas para o futuro do trabalho. Estar por dentro das novidades é essencial para formar opinião, se adaptar e buscar aproveitar novas oportunidades em um mundo que se transforma cada vez mais rápido. 

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